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分很多工序,还是比较累的,上四休2,工资还可以,底薪+岗位工资+等级工资+年资+夜班补贴+加班工资+绩效奖(固定,每年都涨一点)+年终奖(满12个月普工3千左右),年资和等级工资挂钩,最高5级600元,不要想太多,一个工序才只有两三个人才能到5级,每年都考核,与钱挂钩。
每年一月开始涨工资。底薪比上海最低底薪多50元。关键是一个月相当于双休,这是普工的待遇。待遇好,不过有些岗位对身体不好,想来的悠着点
我是公众科技网的签约作者“小川考研录”!
希望本篇文章《上海凯虹电子怎么样》能对你有所帮助!
本站[公众科技网]内容主要涵盖:教育,学历提升
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